2026 버지니아주 의회 회기 동안 DHRM에서 추적 중인 법안을 확인하세요. 찾으시는 법안이 목록에 없으면 버지니아주 의회 법률 정보 시스템을 방문하십시오.
저희는 직원 경험 매거진 'Virginia Voices: 과거, 현재, 그리고 미래'의 개정판을 선보이게 되어 매우 기쁩니다. 이번 호에는 2024년부터 현재까지 제출된 다양한 사연들이 담겨 있습니다.Virginia Voices - 직원 경험 매거진 읽기PDF 버전
삶과 일에서 발생하는 버겁고 어려운 스트레스 요인에 대처하는 데 필요한 도움을 찾기란 쉽지 않습니다. 직원 지원 프로그램(EAP)은 주 의료 보험 프로그램에 가입한 의료 보험 가입자에게 스트레스를 줄이고 정신 건강 문제를 안고 살아가는 데 도움이 되는 리소스를 제공합니다. EAP에 대해 더 자세히 알아보기...
2026년 5월 1일-2026년 5월 31일
재정적 독립을 달성하는 데 도움이 되는 리소스 제공 & 웰빙은 2026 에서 우선순위를 유지합니다. 이달의 전단지를 확인하여 금융 교육 제공 및 리소스에 대한 자세한 내용을 확인하세요.
2026년 6월 9일, 오후 1시-오후 3시
계약업체의 활동으로 인해 작업장에 새로운 위험이 발생할 수 있으며, OSHA는 호스트 직원에게 안전한 작업 조율에 대한 책임을 묻습니다. 이 과정에서는 사전 자격, 위험에 대한 커뮤니케이션, 계약 작업 중 감독 등 계약업체의 안전 관리를 위한 주요 OSHA 요건에 대해 설명합니다. 참가자는 계약업체 안전 프로그램 개발, 규정 준수 확인, 현장의 모든 근로자를 위한 안전한 환경 유지를 위한 모범 사례를 배우게 됩니다.
2026년 6월 14일, 오후 1시-오후 4시
이 과정은 직장 내 사고 조사를 담당하는 직원을 위해 마련되었습니다. 참가자는 사고 조사에 누가 관여하는지 배우고 근본 원인을 파악하고 적절한 시정 조치를 결정하는 방법을 포함하여 효과적인 조사를 수행하기 위해 무엇을, 언제, 어디서, 왜, 어떻게 해야 하는지 명확하게 이해할 수 있습니다.
11 8월, 2026, 1 오후-3 오후
미국 노동통계국에 따르면 최근 1년간 직장 내 사망자 중 화재 및 폭발이 차지하는 비율은 3% 입니다. 이 프로그램은 모든 직장에서 화재 관련 부상을 예방하기 위한 전략과 전술을 다룹니다. 일반적인 작업장 화재 위험을 파악하고 이러한 위험을 통제하기 위한 권장 사항을 논의합니다. 이 프로그램에서 다루는 몇 가지 구체적인 주제에는 압축 가스, 인화성 및 가연성 액체, 유해 화학물질 보관 및 취급, 화재 방지 장비 및 화재 예방 절차가 포함됩니다. 목표는 학생들이 일반적인 화재 위험을 쉽게 파악하고, 현재 시행 중인 통제를 평가하며, 작업장 내 화재 예방을 위한 권장 사항을 제시하여 작업자의 부상을 방지하도록 돕는 것입니다.
2026년 9월 8일, 오후 1시-오후 3시
귀사는 상상할 수 없는 상황에 대비하고 있나요? 직원들이 화재, 정전, 지진 또는 위험 물질 누출 시 어떻게 해야 하는지 알고 있나요? 이 강의에서는 비상 계획을 평가하거나 개발할 때 비상 계획과 관련된 '모범 사례'를 검토합니다. 화재나 기타 재난으로 인해 사무실에 출입할 수 없는 경우 어떻게 업무를 수행할 것인지 생각해 보셨나요? 이 강의에서는 비즈니스 연속성 계획을 개발하는 단계도 안내합니다.
28 9월, 2026 12 오전-30 9월, 2026 오전- 12 오전, Richmond
인사관리부에서는 9월에 2026 DHRM HR 컨퍼런스( 28-30, 2026, 그레이터 Richmond 컨벤션 센터)를 개최합니다. 올해의 주제는 Control + Alt + Delete입니다: HR 재부팅 및 재구상'은 핵심 시스템 강화, 혁신적인 인력 전략의 발전, 필수 HR 프로세스의 혁신에 새롭게 초점을 맞추고 있음을 강조합니다. 이틀 반 동안 진행되는 이 컨퍼런스에는 전국적으로 인정받는 연사, 주 정부 기관의 주제별 전문가, 모든 HR 분야의 미래 지향적 세션, Commonwealth 전역의 동료들과 협업할 수 있는 소중한 기회가 마련되어 있습니다. 컨퍼런스 기간 동안 기조/일반 세션과 동시 세션이 모두 제공되며, 각 형식에 맞는 역동적인 연사를 모집합니다. 주 정부 전체에 걸쳐 모든 수준의 HR 리더, 실무자, 안전 전문가, 인력 개발 전문가가 참여할 수 있도록 초대합니다.
13 10월, 2026, 1 오후-3 오후
계절별 안전은 직원의 관점에서 사계절을 다룹니다. 시즌마다 대행사 직원과 관련된 안전 문제가 발생합니다. 이 과정은 참가자들에게 사계절마다 야외 및 실내에서 작업할 때 피해야 할 잠재적 위험에 관한 유용한 정보를 제공하기 위해 마련되었습니다.
8 12월, 2026, 1 오후-3 오후
규정을 준수하고 있나요? 이 과정은 산업안전보건청의 연말 요약에 부상 및 질병을 기록할 책임이 있는 기관 담당자를 위해 마련되었습니다. 이 과정에서는 OSHA 로그 및 요약에 관한 최신 OSHA 표준 업데이트를 다루고 향후 보고 및 기록 보관에 대한 변경 사항에 대해 논의합니다.